পরিচর্যা ক্ষেত্রে ঈর্ষা কিভাবে দমন করবেন?

"স্বর্গ হইতে মনুষ্যকে যাহা দত্ত হইয়াছে, তাহা ছাড়া সে আর কিছুই গ্রহণ করিতে পারে না।"

✝পরিচর্যা ক্ষেত্রে ঈর্ষা কিভাবে দমন করবেন?

ভূমিকা: উপরের কথা গুলো অন্য কারো নয় কিন্তু বাপ্তিন্মদাতা , প্রভু যীশুর অগ্রদূত যোহন বাপ্তাইজের। প্রভু যীশু তাঁর সম্পর্কে বলেছেন ,
"আমি তোমাদিগকে সত্য বলিতেছি, স্ত্রীলোকের গর্ভজাত সকলের মধ্যে যোহন বাপ্তাইজক হইতে মহান কেহই উৎপন্ন হয় নাই,--" (মথি ১১:১১ক)।সেজন্য তাঁর সম্মানটা অধিক। আমরা আজকে আমরা উপরে উল্লিখিত পদের সামগ্রিক আলোচনা করব বিশেষ করে পরিচর্যা ক্ষেত্রে কিভাবে ঈর্ষা দমন করব।

🏞🏞🏞পটভূমিকা : যীশুর সাথে নীকদীমের কথা বলার পর প্রেরিত যোহন যীশুর পরিচর্যা ক্ষেত্রের পরিবর্তনের কথা বলেছেন। অর্থাৎ খ্রীষ্ট যিরূশালেম ছেড়ে যিহূদার অঞ্চলগুলিতে পরিচর্যা কাজ শুরু করেন।সম্ভবত তিনি তাঁর শিষ্যদের নিয়ে যর্দন নদীর আশেপাশে অবস্থান করতে ছিলেন এবং শিষ্যদের দ্বারা বাপ্তিন্ম দিচ্ছিলেন । অন্যদিকে যোহন বাপ্তাইজ শালীমের কাছে ঐননে বাপ্তিন্ম দিচ্ছিলেন। সেই সময় একজন যিহূদীর সাথে জলে শূচি হওয়ার বিষয় নিয়ে ঝগড়া শুরু হয় । এরপরে যোহনের শিষ্যেরা বাপ্তিন্মদাতা যোহনের কাছে এ বিষয়ে নেতিবাচক রিপোর্ট করেন।

তারা এভাবে বলতে ছিল :
📣📣📣"পরে তাহারা যোহনের নিকটে আসিয়া তাঁহাকে কহিল, রব্বি, যিনি যর্দনের ওপারে আপনার সহিত ছিলেন, যাঁহার বিষয়ে আপনি সাক্ষ্য দিয়াছেন, দেখুন, তিনি বাপ্তাইজ করিতেছেন, এবং সকলে তাঁহার নিকটে যাইতেছে।"[যোহন ৩:২৬]

👉👉👉এ পদে আমাদের একটু বিশেষ দৃষ্টি দেওয়া প্রয়োজন :
William Henruksin তাঁর টীকা বইয়ে এ সম্পর্কে বলেছেন:
👉১। যোহনের শিষ্যেরা ঈর্ষা ও রাগের আত্মায় এতটাই ক্ষিপ্ত ছিল যে, তারা যীশুর নামটি পর্যন্ত মুখে নেয়নি।তারা প্রভু যীশু ও বাপ্তিম্মদাতা যোহনকে প্রতিযোগী হিসাবে দ্বার করিয়েছেন ।

👉২।তারা প্রভু যীশু সম্পর্কে যোহনের সাক্ষ্যে পছন্দ করে নাই। তাদের কথার মধ্যে অনুযোগের সুর পাওয়া যায়।

👉৩। তারা বলেছিল ,------" সকলে তাঁহার(যীশুর) নিকটে যাইতেছে।" তার অর্থ বুঝাতে চেয়েছে যোহনের আর কোন অনুসারী থাকবে না।

এখানে তারা এরকম আচরণ করে শুধু যীশুর বিরুদ্ধে পাপ করে নাই তারা পাপ করেছিল বাপ্তিন্মদাতা যোহনের বিরুদ্ধেও ।

তাদের কথা বলা শেষ হলে বাপ্তিন্মদাতা যোহন উপরোক্ত ঐতিহাসিক ও অতি আশীর্বাদপূর্ণ কথা গুলো বলেন,

👉👉👉✝" স্বর্গ হইতে মনুষ্যকে যাহা দত্ত হইয়াছে, তাহা ছাড়া সে আর কিছুই গ্রহণ করিতে পারে না।"
(যোহন ৩:২৭)।

কথাগুলো আমাকে অনেক অনেক চিন্তা করতে, স্টাডি করতে ও ধ্যান করতে সাহায্য করেছে যা আমি এখন সহভাগিতা করব:

👉প্রথমতঃ ঈশ্বরের সার্বভৈামত্বের পরিকল্পনায় এক একজনকে বিশেষ বিশেষ দায়িত্ব দিয়েছেন । ঈশ্বর যোহনকে নির্দিষ্ট কাজের জন্য দায়িত্ব দিয়েছেন। যোহন এখানে আমাদের বুঝতে সাহায্য করছেন যীশুর যে সম্মান তা তিনি দাবী করতে পারে না। এখানে যোহনের শিষ্যদের অভিযোগ না করে বরং আনন্দ করা উচিত ছিল যে যোহন তাঁর পরিচর্যা কাজ সম্পন্ন করেছেন ।* সেইজন্য যোহন তাদের বলেছিলেন,
"তোমরা নিজেরাই আমার সাক্ষী যে, আমি বলিয়াছি, আমি সেই খ্রীষ্ট নহি, কিন্তু তাঁহার অগ্রে প্রেরিত হইয়াছি।"
(যোহন ৩:২৮)।

👉দ্বিতীয়তঃ বাপ্তিন্মদাতা যোহনকে মসীহের বা খ্রীষ্টের দায়িত্ব দেওয়া হয় নাই । মসীহের উপাধি শুধু খ্রীষ্ট প্রভু যীশুর । তাই যোহন নিজের সীমানা সম্পর্কে অবগত ছিলেন। যোহন ঈশ্বরের হাত বা নিয়ন্ত্রণকেই গৌরবমান্বিত করেছেন। মানুষ যদি দলবেঁধে যীশুর কাছে যায় তা হল ঈশ্বরের ইচ্ছা । খ্রীষ্ট বিশ্বাসীদের ক্ষেত্রে একই শিক্ষা প্রযোজ্য কারণ ঈশ্বর অনুগ্রহ করেই পরিত্রাণ দিয়েছেন যাতে বিশ্বাসীরা আনন্দ করতে পারে । এই পরিত্রাণ কারও পক্ষে অর্জন করা সম্ভব না। সেইজন্য বাপ্তিন্মদাতা যোহনের ইচ্ছা প্রকাশিত হয়েছে যীশুর কাছে আগত সফলতার জন্য কারণ যীশুকেই বৃদ্ধি পেতে হবে এবং যোহনকে হ্রাস পেতে হবে।
(যোহন ৩:৩০)।

👉তৃতীয়তঃ ঈশ্বর বিভিন্ন কাজের জন্য নিয়োগ দিয়ে থাকেন । ঈশ্বরের নির্দেশনায় ও অনুগ্রহে তা সম্পন্ন হয়ে থাকে । ঈশ্বরই কাউকে দিয়ে বড় কাউকে ক্ষুদ্র পরিচর্যার কাজ করান । সেইজন্য জন্য পরিচর্যা কাজের ক্ষেত্রে কোনদিনও ঈর্ষা করা উচিত না । যোহন তাঁর শিষ্যদের স্মরণ করিয়ে দিয়েছিলেন , যীশু স্বর্গ থেকেই সেই মহান দায়িত্ব পেয়েছিলেন এবং তাঁকে পবিত্র আত্মা মেপে দেন না (যোহন ৩:৩৪)। আমাদেরও মনে রাখা প্রয়োজন, যদিও আমরা অনেকের চেয়ে কম পরিচর্যা পাই অথবা কম পবিত্র আত্মার দান পাই তাহলে আমাদের কষ্ট বা ঈর্ষা করা উচিত নয় । এখানে যোহন ঈশ্বর কতৃক যতটুকু দায়িত্ব দিয়েছেন তাতেই খুশি ছিলেন । তিনি তাঁর পরিচর্যা কাজ সুসম্পন্ন করেছেন, প্রভু যীশুর পথ প্রস্তুত করেছেন ও মনপরিবর্তনের আজ্ঞা দিয়েছিলেন। ☆☆

🥁🥁🥁খ্রীষ্টের বৃদ্ধিই পরিচর্যার মূল বিষয়:

যোহনের শিষ্যদের এই ঈর্ষা সম্পর্কে Bishop Ryle তাঁর প্রচারে বলেছিলেন,
"এই ঈর্ষা ও বিভক্তির আত্মার হুমকির উদাহরণ যা ধর্মের পরিচারকদের মধ্যে থাকতে পারে"
তিনি আরও বলেন, এই আত্মা মন্ডলীতে অনেক বেশী দেখা যায় । মন্ডলীতে মানুষ খ্রীষ্টের কার্য বৃদ্ধি না করে বেশি সময় ব্যয় করে বিভক্তির জন্য। যখন তা নিজ নিজ মন্ডলীর বা denomination এর বাইরে তা ছড়িয়ে পড়ে তখন তারা আর আনন্দ করতে পারে না।
তিনি পরে এভাবে উপদেশ দিয়েছেন ,
True Christians must watch and pray against this spirit. It is contagious, injurious, and brings contempt on religion. Whereever good is done we should acknowledge it and be thankful (Philippians 1:18).

অর্থাৎ "সত্যিকারের খ্রীষ্টিয়ানদের অবশ্যই এই আত্মার বিরুদ্ধে সতর্ক হতে হবে ও প্রার্থনা করতে হবে।
কারণ তা সংক্রামক ব্যাধির মত, অনিষ্টকর ও তা ধর্মে ঘৃণার জন্ম দেয় । যেখানেই ভাল কিছু হয় তা স্বীকার করা ও কৃতজ্ঞ থাকা উচিত (ফিলিপীয় ১:১৮)।" (Jesus and John and Their Disciples by Bishop Ryle -biblehub software)

👉অধিকন্তু, যে পরিচর্যা ক্ষেত্রে নিজের গৌরব, মহিমা ও নিজের নামের বিস্তারের জন্য করা সেই পরিচর্যা কাজ ধ্বংস অনিবার্য । যোহন তাঁর শিষ্যদের নিজের বৃদ্ধির না কিন্তু খ্রীষ্টের বৃদ্ধির কথা বলেছিলেন,

👉👉👉"উঁহাকে( খ্রীষ্টকে) বৃদ্ধি পাইতে হইবে, কিন্তু আমাকে হ্রাস পাইতে হইবে।" (যোহন ৩:৩০)

প্রতিটি পরিচর্যাকারীর জীবনের Core Value যোহনের মত হওয়া প্রয়োজন । আমরা যে কোন ধরনের Ministry বা পরিচর্যা করিনা কেন খ্রীষ্টই প্রধান ও খ্রীষ্টকে বৃদ্ধি পেতে হবে।

যোহন তার কারণও উল্লেখ করেছেন,

👉👉👉"যিনি উপর হইতে আইসেন, তিনি সর্বপ্রধান; যে পৃথিবী হইতে, সে পার্থিব, এবং পৃথিবীরই কথা কহে; যিনি স্বর্গ হইতে আইসেন, তিনি সর্বপ্রধান।"
(যোহন ৩:৩১)।

ঈশ্বর আমাদের যতটুকু দিয়েছেন এর চেয়ে বেশি কিছু করতে পারব না । আমরা হয়ত মন্ডলী , সাক্রামেন্ত বা অন্যান্য অনেক কিছুই চিন্তা করতে পারি কিন্তু খ্রীষ্টই সমস্ত সম্মানের অধিকারী। ঈশ্বর আমাদের যতটুকু দিয়েছেন তা দিয়ে যেন তাঁর সর্বোচ্চ সম্মান নিয়ে আসতে পারি।

🚸সেইজন্য পরিচর্যা কাজে নিজে প্রধান হওয়ার মনোভাব ও সহকারি পরিচর্যাকারীদের সাথে হিংসা ও ঈর্ষা করে সংগ্রাম করা ঈশ্বরের কাজের কোন ক্ষেত্র হতে পারে না। এগুলো ধ্বংসাত্মক ও ঈশ্বরের নিন্দাকারীর ভূমিকায় নিজেকে সংযুক্ত করা যার শাস্তি অবশ্যম্ভাবী ।
কারণ ঈশ্বর তাঁর গৌরব কখনও কাওকে দিবেন না।

📣শেষে একটি সত্য ঘটনা বলে শেষ করি,
আমাদের একজন সহকার্যকারী আফ্রিকায় মিসনারী হিসাবে কাজ করেন । বর্তমানে তাঁর কাজ মূলত সুবিধা বঞ্চিত মানুষের মাঝে। তিনি তাঁর কাজে অনেক বিশ্বস্ততার পরিচয় দিয়েছেন । ঈশ্বর তাঁর কাজে অনেক বৃদ্ধি ও সফলতা
দিয়েছেন । কিন্তু তাঁর Boss তাঁর কাজে উন্নতি দেখে ঈর্ষান্বিত হলেন। তাই কোনো ছলে অফিসে নিয়ে এসে সবার সামনে তাঁর কাজের স্বীকৃতি না দিয়ে অপমান করলেন । বিভিন্ন ভাবে ছে াট করলেন। এতে মিশনারী ভাই অত্যন্ত দুঃখিত হয়ে ফিরলেন।কিন্তু আশ্চর্যের বিষয়, Boss তাঁর অপরাধ বুঝতে পারে ও মিশনারীর কাছে ক্ষমা চায়। Boss যদি ভুল না বুঝতেন তাহলে হয়ত মিশনারির কাজ হয়ত বন্ধ হয়ে যেত। তিনি নিজ দেশের সমস্ত আরাম আয়েশ ত্যাগ করে আফ্রিকার এক অযপারাগাঁয়ে পড়ে রইলেন কিন্তু ঈর্ষা ও হিংসার কারণে ঈশ্বরের পরিচর্যা কাজ ধ্বংস হচ্ছিল ।

🔔🔔🔔উপসংহার: বাপ্তিম্মদাতা যোহন প্রভু যীশুর কাছ থেকে অনেক সম্মান দিয়েছিলেন। অন্যদিকে বাপ্তিম্মদাতা যোহন খ্রীষ্টের বন্ধু হিসাবে তাঁর অগ্রদূত হিসাবে কাজ সম্পন্ন করেছেন । ঈশ্বর তাকে যে দায়িত্ব দিয়েছেন এর বাইরে তিনি কোন দাবী করেননি। তিনি আরও তাঁর ঈর্ষান্বিত শিষ্যদের পরামর্শ দিয়েছেন যেন খ্রীষ্টের কাজ যেন বৃদ্ধি পায় কেননা তিনিই সর্বপ্রধান । তাঁর সম্মান তাঁকে দিতে হবে। অন্যদিকে, আমাদের পরিচর্যা ক্ষেত্রে সতর্কতা অবলম্বন করা উচিত।কে বড় ? কে বড়? চিৎকার না করে প্রভু যতটুকু দায়িত্ব দিয়েছেন তাতে সন্তুষ্ট থেকে তাঁর গৌরবজনক কাজ করতে যেন সচেষ্ট হই। কেননা হিংসা বা ঈর্ষা বা দুষ্টতার আত্মার দ্বারা নয় কিন্তু সরলতা ও সত্যশীলতায় যেন তাঁর সেবা করি
( তুলনীয় ১ করি:৫:৮) ।।আমেন।

আমাদের অ্যাপ ব্যবহার করতে Click করুন.